从日本集团主义看日本企业文化开题报告

1. 研究目的与意义、国内外研究现状（文献综述）

本课题的意义：集团主义作为日本民族性格的重要表现之一，影响日本的方方面面。

在日本企业文化方面表现尤为明显。

在当今世界的商业竞争中，日本企业风头甚劲。

2. 研究的基本内容和问题

研究目标： 日本国民性中的集体意识是一种使日本人具有凝聚力的因素，它持续存在于日本社会发展的整个历史过程中。

集体意识对日本社会的发展产生了多方面的影响，企业文化就是其中一方面。

本课题的研究目标是，通过对日本集团主义的研究分析，探寻日本的企业文化，进而对中国的企业文化发展提供指导借鉴意义。

3. 研究的方法与方案

研究方法：1、文献研究法：通过调查日本集团主义及企业文化相关文献，获得了一定数量的资料，从而正确地、全面地了解、掌握了所要研究的课题。

2、定量与定性相结合的方法：本课题在定量的基础上对其进行了质的分析。

3、描述性方法与思维方法相结合：分析已有的相关资料，从中获得科学的结果，并对其进行分析综合，为课题研究提供了有力的支撑和参考考。

4. 研究创新点

相比于其它研究日本国民性及企业特点的课题，本课题将日本国民性中的集团主义与企业文化进行了结合研究，从原因到本质，这样能更好的反映出中日企业文化的区别，从源头开始提供借鉴之处。

5. 研究计划与进展

前期工作（3月1日3月20日）：查找本论题的先行研究，搜集资料，并对其进行整理，同时拟定论文的大致框架。

中期工作（3月21日4月10日）：根据自己的思路和老师的指导逐步开始论文初稿的写作。

后期工作（4月10日4月30日）：完成论文初稿，并不断将其充实。