日本の職業女性の現状について开题报告

1. 研究目的与意义

在当代，女性的就业问题在日本备受关注。随着经济的增长，女性在职场中的地位也开始慢慢改变。日本的职业女性，在日本原有的贤妻良母观念的影响下，面临着工作和家庭的双重负担。 传统的社会性别分工要求丈夫出去工作,妻子照顾家庭。这样的男主外,女主内的生活方式渗透于日本社会生活的方方面面,给社会发展带来了不小的影响。在这样的情况下,日本政府制定的各种国家政策,寻找新的雇佣方式的各种努力形成一种巨大力量应对着女性的就业问题。中国现在也面临着各种各样的女性就业问题,政府和女性自身都必须想办法来应对。本文通过对日本职业女性现状的研究，来寻找对中国具有参考价值的地方。

2. 研究内容和预期目标

随着当今社会的进步和经济的增长，女性在职场中的地位开始慢慢改变，日本女性开始积极地投入到社会和工作中去，并且成为了拯救日本经济的重要力量。 本课题的研究内容主要有以下几个方面： 一．首先阐述职业女性的概念，对日本当今职业女性的现状进行调查研究。现如今，日本职业女性的比例与以前相比大大提高，随着男女资金格差的缩小，女人的社会地位的提高，更多的女性投身到工作中来。 二．在调查日本女性就业现状的基础上，分析造成当今现状的几大原因。 1，就业机会均等法的改正，使女性和男性由之前的不平等渐渐走向平等，女性地位逐渐提高。资金格差渐趋缩小。 2，家用电器的普及和日本女性的渐趋高学历也为就业率提升提供了可能性，持续低迷的经济和子女教育经费的压力也使不少主妇走出家门寻求就业机会，以改善家庭经济状况。 3，在日本原有的贤妻良母观念影响下，日本的职业女性如今面临着工作和生活的双重负担。而工作和生活的冲突一直以来是一个世界性问题，日本的情况现在尤为突出。政府提出工作与生活的平衡政策，创立工作与生活协调室，召开研讨会来解决这一问题。 4，日本正在由丈夫挣钱养家向男女共同兼顾工作和家庭的形式转变，这一思想意识的变化为女性投身职场减轻了思想阻碍。同时，随着女性就业意识的改变，男主外女主内的固有思想也遭到更多人的反对。 三．对日本职业女性当今现状的解决措施。 1，日本政府至今以来，为了改善女性的就业环境,保障工作和家庭的兼顾，通过实施女性的事业、家庭兼顾政策和男女雇用机会均等政策等一系列的社会政策力图促进女性就业。男女共同参会等议题被呈上舞台。 2，日本女性通过自身的就业观，生活观的改变，通过不断努力，投身到社会中去。 四．最后借鉴日本解决女性就业问题的措施，结合我国的国情和自身状况，寻找对中国女性就业现状有参考价值的地方。 本课题首先对当代日本职业女性的现状进行研究，并对职业女性现状形成的各种原因进行梳理，对今后进行更深入的日本社会文化的理解方面有所帮助，并通过日本实施一系列措施后所得到的成效来找出对中国有启示的方面，重新审视中国女性的就业问题，为中国的女性的就业问题出谋划策。

3. 研究的方法与步骤

主要内容包括以下方面: （1）阐述职业女性的概念理论 （2）当今日本职业女性的现状研究 （3）女性就业现状的几大原因分析 （4）当代日本女性就业现状的解决措施 （5）对中国自身的启示本文将采用职业女性的概念理论，根据当代日本职业女性的现状，使用一定的数据加以分析和论证，来剖析造成这一现象的原因，并考虑解决对策。最后结合中国的现状找出对中国有启示的方面。在指导教师的指导下完成。

4. 参考文献

1）前田信彦.仕事と生活労働社会の変容[m]．東京：ミネルヴァ書房，2010.

2）馬場伸彦, 池田太臣.「女子」の時代! [m]．東京：青弓社，2012.

3）赵敬.当代日本女性劳动就业研究[m]．北京：中国社会科学出版社，2010.

5. 计划与进度安排

1　第八学期 1- 8周：论文开题，写出开题报告（拟写论文提纲），交指导教师审定签字。

2　9-14周：在教师指导之下撰写论文 [11周：交一稿； 14周：交二稿]。

3　15-16周：论文最后定稿，装订、上交。