改革开放以来国有企业与政府关系研究——以武钢为例开题报告

1. 研究目的与意义（文献综述）

国有企业是我国政府的主要收入来源和支出渠道，是我国国民经济的中流砥柱。它在国民经济和人民生活中起着重要作用，但是大多国有企业因政府长期大力扶持，缺乏积极性、竞争力与创新精神，同时承担过多的社会职能，导致企业不堪重负，难以良性发展。本文旨在以武钢为例，分析研究改革开放以来国有企业与政府的关系，剖析国有企业和政府在改革和发展中遭遇的困境，探讨改革措施，为国有企业和政府建言献策。

国内文献对于国有企业的作用，如提供社会公共物品、促进特定产业发展、保障社会目标和地区发展以及实现国家提高国际竞争力、保持经济独立的目的等方面做了较为详细的阐述；对于西方国家对国有企业改革的经验，如新加坡通过国有控股、授权经营管理企业；美国通过“三权分立”理念，建立三级管理体制；法国实行国家主导型市场经济体制等也做了较为深入的研究；对于国有企业的社会职能以及职能分离也研究得较为透彻。西方国有企业改革经验丰富，必然有西方国家对国有企业改革的理论支撑，国外文献对制度、契约与组织的关系研究颇丰。国内外文献对改革中国有企业与政府关系从政治理论出发，结合实际，探讨两者关系的研究较少。本文与现实相结合，以政治理论为基础，研究国有企业与政府的关系过程、困境与改革路径，对于厘清国有企业和政府关系的研究作些许补充，为国有企业和政府的改革与发展提出建议。

2. 研究的基本内容与方案

（一）基本内容

一、国有企业与政府关系过程

1、政企合一

3. 研究计划与安排

2016年1月18日：与指导老师沟通毕业论文研究方向，确定论文题目。

2016年3月15日：初步收集论文基本材料，提交开题报告。

2016年3月下旬：深入研究相关资料，翻译外文文献。

4. 参考文献（12篇以上）

1、陈晓汕：论竞争性国有企业与政府的关系，哈尔滨学院学报，2014.12

2、文登：正确处理国有企业与政府的关系，党校论坛，1994.4

3、沈鸿生：论国有企业与政府的关系，政策与管理，1994.6