1. 研究目的与意义（文献综述包含参考文献）

文 献 综 述 　　　 随着改革开放的不断深入，我国的企业模式组成已经由国有企业为主慢慢的变为国有企业、民营企业以及合资企业。

其中民营企业的发展更是在最近十几年进入一个超高速发展的阶段。

在此期间，我国出现了很多成功的民营企业如海尔、联系、吉利等，它们的产品已经遍布全世界。

2. 研究的基本内容、问题解决措施及方案

一、研究的问题 　　　本论文以《民营企业劳动关系的协调机制》为题，概括了我国劳动关系的发展历程，以及我们国家民营企业劳动关系的现状并罗列出一些问题，结合我国劳动关系的特性进行分析思考，通过企业，政府，劳动者，三方来看待这个问题并提出解决方案。

　　　二、研究的内容和意义 　　　随着资本市场日益的成熟以及全球贸易的不断加速，民营企业都如雨后春笋般的出现。

其中不乏有很多较为成功的名企，它们的成功进一步带动了中国民营企业的成长，但不可否认的是，劳动关系问题普遍存在于我国民营企业当中。