1. 研究目的与意义
1.1研究的背景
其他国家,计算机在高校信息处理、工资管理、招聘和解聘管理等方面有着广泛的应用研究,并进一步向信息处理全面化、故障诊断专家化、人员培训网络化方向发展。在美国还有许多企业专门从事高校学生班级信息系统软件的开发,我们的邻国日本提出了通过加强企业的科学管理进一步健全和发展企业的目的,并对此制定了一系列的企业改革计划:如加强职工资料的管理,培养专门的企业管理人才,开发更为先进的企业部门信息系统等等[1]。提出进行企业信息管理、管理人员培养管理等方面的计算机开发研究。
目前中国的制造业企业有97%为中小企业,企业规模从不到100万到5亿不等,这些中小制造企业的经营状况良好,但对信息化的介入程度还不高,实施信息化的比例还不足10%据国家统计局统计,全国有203%的企业没有计算机,大部分企业的计算机用于打字和报表处理,仅有7.9%做过电子商务,40%的企业不知电子商务为何物,中小企业对专业信息机构、互联网、广告等现代信息渠道的实际利用率仅有10%、9%、7%。中国社会科学院信息化研究中心最新一次信息化建设状况调查也显示,近半数中小企业仍未实施任何相关的信息化项目建设,己实施建设的也多数以网站、财务或oa等单一功能为主[2]。
2. 研究内容和预期目标
2.1 研究内容
首先进行系统需求分析,进而进行系统设计,最后才是系统功能实现以及测
试几个部分,针对开发的生产管理子系统,去网上查找了很多别人做好的系统,根据他们的功能设计进行自己的系统的系统功能结构设计,出具需求报告,最后才是进行程序编码,系统完成后才能进行测试和最后的验收工作。
3. 研究的方法与步骤
3.1 研究方法
本次系统开发采用的开发框架为ssm框架(spring spring mvc mybatis),将系统开发分为可行性分析、系统功能能分析、系统设计(概要设计、详细设计)、编码、测试、运行等几个阶段。
3.2 研究步骤
4. 参考文献
[1]胡秀荣.企业职工培训体系的构建与创新[j].今日财富(中国知识产权), 2018(6).
[2]丁城峰.某企业培训管理系统的设计与实现[d].厦门大学, 2017.
[3]黄田子.企业技术培训管理系统的设计与实现[d].山东大学, 2017.
5. 计划与进度安排
[1] 2022.1.5----2022.2.28 查阅资料, 撰写开题报告
[2] 2022.3.1----2022.3.15 需求分析,熟悉开发工具
[3] 2022.3.15----2022.3.20 概要设计
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