苏州市养老护理人员培训问题研究开题报告

1. 研究目的与意义

研究背景：

我国不仅是一个人口大国，更是在20世纪时就已逐渐步入老龄化阶段的发展中国家之一。所谓老龄化是指一个地区或国家老年人口增长的趋势，按国际通行的标准界定，人口老龄化是指65岁及以上人口占总人口比重达到7％或者60岁以上人口占总人口10％，就进入了老龄化社会。随着社会经济的发展以及医疗技术水平的提高，苏州市人口老龄化日趋严峻，到2010年底，全市60周岁以上老年人已达131.7万人，占总人口数的20.7%，预计到2015年底将达到150多万。然而当前苏州市养老护理人员存在数量少、素质低、服务质量差等问题，已经严重制约了养老服务行业的发展，阻碍了养老福利事业社会化、专业化发展方向。充分开发养老护理人力资源，加强对养老护理人员的培训，打造出一支数量充足、服务质量好、专业水平高的职业化养老护理队伍，对于解决当前社会老龄化问题、促进养老事业发展显得十分迫切。

研究目的及意义：

2. 研究内容和预期目标

主要研究内容：

一、绪论

二、苏州市养老护理人员培训现状

3. 研究的方法与步骤

研究方法：

文献研究、访谈法、问卷调查法，数据收集分析，利用网络资源，实践积累，理论探讨，对材料进行综合分析等来研究苏州市养老护理人员培训存在的问题并提出可行性的对策建议。

研究步骤：

4. 参考文献

[1]郭竞成.中国养老模式的研究[j].宁波大学学报.2010.1.

[2]王敏.我国社区养老模式出路的研究[j].河南社会科学.2011.1.

[3]阳盛益，蔡旭昶，郁建兴.政府购买就业培训服务的准市场机制及其应用[j].浙江大学学报:人文社会科学版,2010.4.

5. 计划与进度安排

1、第二周第四周：查找资料，阅读文献书籍，撰写开题报告，写好每周周志

2、第四周第五周：上交开题报告，根据指导老师的建议，修改开题报告，写好每周周志

3、第六周第十一周：完成论文正文部分，撰写好每周周志，提交给指导老师