苏州快递行业员工管理问题研究开题报告

1. 研究目的与意义

（1）研究的背景

现在已经进入了二十一世纪，社会在发展，科技在进步，各种新型行业也应运而生，例如快递员行业。随着中国经济的飞速发展和电商行业的繁荣，快递行业已成为中国重要的第三产业之一。但是随着行业的发展和企业的增多，快递行业内也出现了激烈的竞争，在此过程中就暴露出了很多问题。员工管理问题就是其中的一个重要因素。

（2）研究的目的及意义

2. 研究内容和预期目标

（1）研究内容

员工管理问题是快递业发展中的一个至关重要的因素。然而自从快递业得到政府政策的支持后，国内快递业得到发展的同时，也暴露了员工管理这一短板问题。因此，本文主要就以苏州这一地方为例，研究我国快递业的发展状况、面临的员工管理问题原因分析及其解决办法。

（2）预期目标

3. 研究的方法与步骤

本文将会通过文献研究方法、个案研究方法和经验总结法来进行科学研究与论述。其中，文献研究是指我会通过网络、书籍文献等途径来搜索得到相关的快递业和员工管理问题的资料，了解快递业的发展前景和现状，得到必要的资料和数据来研究；个案研究是指我会进行调研分析，列举个别案例来分析问题原因，寻求解决办法；而经验总结指的是会结合个人的亲身经历或者身边的例子来进行分析归纳，使其更具有可靠性、可行性。

本课题的步骤：1、确定本次毕业论文的研究方向和问题，确定题目；2、进行文献检索，搜集资料；3、确定课题的研究方法；4、对搜集的数据和资料进行整合和分析；5、撰写论文；6、对论文进行检查修改，最终完成论文。

4. 参考文献

[1]周扬.国内民营快递业发展状况调查[m].新物流.2007（4）

[2]赵芹，郭丽华.我国物流行业人力资源管理策略分析[j].中国经贸导刊，2011（16）

[3]张勇.我国物流人力资源管理的现状分析及对策研究[j].物流科技，2010（8）

5. 计划与进度安排

第七学期：

1.第17-19周（12月26日-1月15日）查阅文献资料，了解学术信息，确定论文题目。

2.寒假期间（1月18日-2月18日）根据论文题目，查阅文献资料，准备《开题报告》。