1. 研究目的与意义
自1999年中国高等教育大规模扩张以来，大学生的数量日益增多，相对的，就业问题也随之增多，并引起了社会各界的关注。
通过对南京林业大学学生择业观念的调查和分析，了解大学生择业观念存在的问题或者偏差。
通过对问题的分析并提出相应的对策，来帮助大学生基于企业需求，树立正确的择业观念。
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2. 国内外研究现状分析
参见附件
3. 研究的基本内容与计划
（一）研究内容 1、大学生就业形势分析； 2、南京林业大学的大学生择业观念调查方案设计； 3、大学生择业观念调查结果统计分析； 4、基于企业需求的大学生择业观念分析； 5、得出自己的结论。
（二）计划安排1、放寒假前：明确选题要求，整理收集相关资料，完成开题报告。
2、新学期第1-4周：提交详细写作提纲。
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4. 研究创新点
本文采取文献研究来了解大学生就业现状，分析就业形势，确定研究方向。
采用问卷调查的方法对南京林业大学的学生进行择业观念问卷调查。
通过对调查结果统计分析了解他们的择业偏好，分析影响因素及相应对策来帮助他们基于企业需求树立科学的择业观念，并为其他高校提供借鉴。
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