董事会性别结构与公司欺诈行为实证研究开题报告

1. 研究目的与意义、国内外研究现状（文献综述）

意义： 证券欺诈(fraud)是指证券市场上故意欺骗和误导他人的行为。

[1]证券欺诈行为包括证券发行、交易及相关活动中的内幕交易、操纵市场、欺诈客户、虚假陈述等行为。

随着资本市场的迅猛发展，越来越多的百姓开始作为投资者参与资本市场中来，由于信息的不对称性，投资者只能根据上市公司公布的三大财务报表所提供的财务信息进行公司价值的判断，因为财务数据是上市公司经营业绩的最直观的表现。

2. 研究的基本内容和问题

研究目标： (1)研究董事会性别多元化与公司证券欺诈次数以及严重程度的关系。

(2)研究董事会性别多元化与市场对发生欺诈行为的公司的反应间的关系。

(3)研究在男性主导行业中的女性董事与公司欺诈行为发生次数及严重程度的关系。

3. 研究的方法与方案

研究方法本研究按照从抽象到具体、从理论到实践、从定性到定量的研究过程，综合会计学、经济学和统计学等知识，归纳讨论国内外现有研究成果，整理分析实际实验资料。

具体研究方法如下： （1）理论研究。

查阅和研究相关资料和论文并进行整理，对社会心理学理论(领导的社会角色理论、性别角色社会化理论)、代理理论以及心理学、金融学、组织多样性相关理论进行分析，学习经济计量模型，为将证券欺诈及市场反应量化、模型及变量的选择奠定理论基础。

4. 研究创新点

特色或创新之处基于目前的相关研究，我们丰富了关于女性董事与证券欺诈方面的文献，通过深入的理论探索以及大规模系统化的所有类型证券欺诈的实证数据。

首先，我们基于伦理、风险偏好、多样性理论建立变量以假设董事会的性别多样化可以对欺诈次数产生重要的调节作用。

特别是我们引用了社会化理论以及领导社会理论，其中提到女性在伦理上比男性更为敏感，不会过度自信、更保守稳健、更重视安全问题、更可能对可能发生的坏结果做出防范。

5. 研究计划与进展

研究计划 2017年1月2017年3月 　　查阅相关资料并进行归纳整理，学习研究方法，掌握基本理论知识，对相关文献进行深入阅读及整理。

2017年3月2017年4月 　　查阅证监会网站行政处罚公告，收集相关公司数据，对样本公司的对比公司进行筛选。

2017年3月2017年4月 　　对收集整理的数据进行描述性统计，分析其分布及整体趋势。