基于人因工程的A制帽厂作业现场改善研究开题报告

 2021-10-26 21:56:35

1. 研究目的与意义(文献综述包含参考文献)

一、研究背景我国当前的制造业仍停留在相对的劳动密集阶段,劳动生产率具有较大的提升空间。

近几年来,随着科学技术不断进步,我国制造业逐步向自动化、智能化方向发展[ ],企业生产系统的环境条件与设备水平都得到普遍改善,促进了劳动生产率的提升。

然而在实际生产过程中依然存在大量的人工作业,大部分生产过程无法脱离人的参与,如大多数机器设备需要由作业者操作,零件的加工与组装也需要作业者手工完成等等[ ]。

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2. 研究的基本内容、问题解决措施及方案

一、解决的问题本课题将从人因工程角度分析造成生产企业作业者作业疲劳的原因,并通过理论和技术手段做到预防和避免由于作业疲劳而引起的作业能力减低。

通过人因工程学的理论对作业现场进行优化改善,缓解作业疲劳,从而提高劳动生产率。

二、研究手段文献研究法:通过查阅国内外关于降低作业疲劳的相关文献,在已有研究基础上,进一步挖掘解决方法,从而全面掌握。

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