浅析大学生实习期间的心态调整开题报告

全文总字数：2065字

1. 研究目的与意义

毕业前实习是当代大学生迈入职场的第一步，是开始职业生涯的必经之路。

实习是当代大学生快速锻炼自身能力、体验实际工作情况、提早融入社会的重要方式，也是学校教学的重要环节。

在实习的过程中，大学生可以亲身体验到企业单位的真实工作情况，适应社会对职业人的要求，尽快完成从学生到社会人的转变。

2. 国内外研究现状分析

国外学者的心理学理论较为成熟，认知失衡理论、四种气质理论等的提出为国外学者的研究提供了较为丰富的研究理论。

国外的大学生心理健康教育开始较早，体系较为完整，在对大学生就业方面发展也较为成熟。

国外针对大学生就业方面的心理调整从多层次、以服务为理念、工作实践本土化的方面发展，研究的内容更加的具体化。

3. 研究的基本内容与计划

古罗马时期的医学大师克劳迪亚斯盖伦最先提出了气质这一概念，用气质代替了此前提出的人格一词，并逐渐发展为四种气质学说，是心理学中常用的分类方式，也是人们进行对自我的性格分类与自我认知的常用方式。

四种气质分别是：多血质、胆汁质、粘液质、抑郁质。

前苏联的心理学家伊万彼得罗维奇巴普洛夫又将四种高级神经活动与四种气质学说相联系：多血质活泼型、胆汁质兴奋型、粘液质安静型、抑郁质抑制型。

4. 研究创新点

本文采用四种气质论、认知失衡法等心理学理论进行分析，结合当今大学生的实际实习状况，更加接近当今大学生的实际实习情况，对大学生的心态分析更为透彻。

除去探讨大学生自身因素造成的实习困境，还进行大学生实习困境的外部因素的初步探讨，根据外部因素的为大学生提出自我心态调整策略，更加贴合企业对大学生的实习要求。