大学生毕业起薪状况分析开题报告

1. 研究目的与意义

近年来，随着高校的扩招，每年的大学毕业生数量逐年增加，大学生毕业难问题已成为全社会瞩目的焦点。

大学毕业生的起薪情况是衡量大学毕业生就业竞争力的一大标准，也是所有大学毕业生所密切关注的问题。

大学生起薪情况不仅关系到大学生未来的就业前景，更关系到人民的生活状况，社会的经济发展。

2. 研究内容和预期目标

本文将适当调查我国应届毕业生的起薪现状，探究应届毕业生起薪状况的影响因素，并分析不同因素对起薪情况的影响程度，针对不同因素可能产生的影响进行分析，在此基础上对如何更有效改善应届毕业生起薪现状提出一定的建议。研究内容主要为我国目前应届毕业生起薪状况调查分析、影响起薪状况的因素、不同因素对起薪状况的影响程度。

拟解决的关键问题：分析应届毕业生的起薪现状，探讨影响应届毕业生起薪现状的因素及影响程度，提出合理改起薪状况的办法。

3. 国内外研究现状

近年来，对于高校毕业生的起薪状况影响因素的调查，国内已有很多值得研究分析的范例，如北京大学2011年#8220;全国高校毕业生就业状况调查#8221;，从个体、学校层面、地区三个方面综合分析毕业生起薪的影响因素，得出结论：相比于人力资本和家庭背景，高校排名和学校的教育质量的是影响毕业生起薪状况的更为重要的因素。此外国内的实证分析表面，大学毕业生起薪在性别、获奖学金次数、家庭经济情况等因素上有显著性差异，而在就读年级，专业类型等方面并没有显著影响。目前许多学者也关注到了大学生起薪状况的分析，运用多层线性分析及回归分析等方法分析影响起薪期望的主要因素有哪些，这些因素以怎样的原理影响毕业生起薪期望，各因素对起薪期望影响程度的大小等一系列问题。而如何有效改善大学生就业起薪情况，减少社会资本对起薪状况的影响都还需探索研究。

4. 计划与进度安排

1.2014年12月：在前期搜集并阅读文献资料的基础上写出开题报告；

2.2022年1月：广泛搜集与选题有关的文献资料，仔细研读，了解国内外与选题相关研究现状、成果、观点，为撰写论文找准切入点，理清思路并写出论文提纲；

2.2015年2-3月：完成初稿，重点解决写作中遇到的问题和难题。

5. 参考文献

[1]宋晓东，贾国柱，王天歌. 本科生就业起薪期望的影响因素研究[j].黑龙江高校研究，2013(8)

[2]高晓霜，罗鄂湘，闫丽萍. 大学生起薪影响因素的实证分析-基于分层分析方法[j].科技与管理，2013(1)

[3]张巍，张馨燕. 高校毕业生起薪影响因素的实证研究[j].现代管理科学，2013(3)